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唐山港口实业集团有限公司连续两年获国资系统市属企业安全生产综合考评第一名

        近日,市国资委印发表彰通报,在2019年度国资监管10家企业安全生产评比中,唐山港口实业集团有限公司安全生产综合考评取得第一名,被评为“安全生产优秀单位”。集团工程管理部、唐山浩淼水务公司被评为“安全生产先进集体”。这也是实业集团继2018年获得国资系统市属企业安全生产综合考评第一名表彰后,第二次获此成绩。2019年,唐山港口实业集团以强化安全管理为主线,加强集团管控,夯实基层基础,推行JSA岗位工作分析法,优化“双控”机制,保持了安全平稳态势,圆满完成了全年安全生产目标。

        2020年,实业集团将赓续奋斗,按照年初董事长提出的“把安全的底线提到最高,把神经绷到最紧,把措施做到最细,安全工作管得松是失职渎职,管得严是基本称职,管到万无一失才是充分履职”要求,强化责任落实,深化风险预控,扎实开展“安全素质提升年”活动。

        一是狠抓项目施工重点领域。针对东南防波堤和25万吨级航道两个施工项目,修订完善安全制度体系,细化深化项目管控要求,建立“双控”机制,提升项目风险管控和隐患排查治理水平。二是建立安全管理成熟度评价指标体系。组织开展系统性安全风险评估,制定安全管理成熟度评价标准,定量评价安全管理水平,对管理短板、薄弱环节提出改进建议,防范化解安全风险。三是形成“线下检查、线上监督”模式。建立分级检查督导交流工作群,督导各单位开展分级安全检查,线上提报检查记录,层层监督,查找存在问题,并提出改进建议,完善分级安全检查机制。四是建立应急演练考核评估机制。制定应急演练考核评估标准,开展应急演练观摩评估,分析存在问题,制定改进措施,提升应急处置水平。五是培育兼职安全培训讲师队伍,打造精品课程。在全集团每月组织授课评比,将具有特色或弥补管理短板的课程打造成精品课。各公司层面每周开展“我讲我安全”活动,建立兼职安全培训讲师储备军,以讲促学,提升全员安全素质。六是每周组织线上安全法规、安全常识、规章制度答题活动,每季组织安全生产知识竞赛,通过常态化每周一练、每季一考,以考促学,提升全员安全素质。七是建立线上安全宣教公众号,设立法律法规板块、安全常识板块、隐患排查板块和事故案例板块,定期发布安全知识,打造指尖上的学习交流平台。

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